Articolele care contin tagul "Drepturi angajati"
Concedierea disciplinara intr-o companie
Cateva informatii importante despre concediere
Concedierea poatefi determinata de catre mai multi factori, care ce pot imparti in: - cea fara vina angajatului (cum ar fi, cazul dedisponibilizare);- si cea din motive profesionale, care tin de anga [...]
Sfaturi si trucuri pentru demisie
Cum sa demisionezi?
Un angajat poate decide cand doreste sa-si rezilieze contractul sau de munca. Demisia va contine declaratia angajatului, iar angajatorul isi va respecta conditiile initiale cu privire lanotificarea de [...]
Utilizarea echipamentelor din dotare la locul de munca
Cateva informatii despre bunurile folosite la serviciu
Cum utilizam echipamentele? Ce avem voie sa folosim, cat si cum? Si mai ales, ce nu avem voie sa folosim, atunci cand ne aflam la locul de munca? Toate acestea par intrebari simple, a caror raspunsuri [...]
Ce trebuie sa stim despre preavizul de concediere
Preavizul de concediere din punct de vedere legal
Codul Muncii prevede situatiile in care un angajat poate sa paraseasca locul de munca. Cel mai des este intalnit cazul concedierii pentru motive care tin de persoana salariatului. Conform articolului [...]
Concediul anual
Sfaturi pentru a pleca in vacanta linistiti
Un concediu aduce multa bucurie unui om care o buna perioada de timp nu a vazut altceva in afara de munca. Contrar practicilor obisnuite, este bine sa va incepeti concediul inainte de a pleca in vacan [...]
Perioada de proba la locul de munca
Ce inseamna perioada de proba
Perioada de proba este o ultima testare inaintea primirii efective a jobului dorit. Aceasta perioada este cea in care se poate arata ce poate, se pot demonstra calitatile si aptitudinile in conditii r [...]
Contractul individual de munca VII
Informarea angajatilor
In legatura cu prevederile ce fac referire la consimtamant, angajatorul are obligatia, potrivit art. 17 din Codul Muncii, de a informa, anterior incheierii contractului/modificarii acestuia, persoana [...]
Contractul individual de munca VI
Consimtamantul partilor
Dincolo de orice tip de clauze (Clauze generale, Tipuri de clauze, Clauze specifice in formarea profesionala, Clauza de mobilitate si alte clauze speciale) conditiile generale inerente incheierii unui [...]
Contractul individual de munca V
Clauza de mobilitate si alte clauze speciale
Clauza de mobilitate stipuleaza obligatia angajatului de a accepta indeplinirea obligatiilor de serviciu si in afara sediului sau domiciliului patronului ori eventualitatea detasarii sau delegarii.Cla [...]
Contractul individual de munca IV
Clauze specifice in formarea profesionala
Clauzele speciale ale contractului au fost pentru prima data consacrate in actualul Cod al Muncii. la art. 20:(1) In afara clauzelor esentiale prevazute la art. 17, intre parti pot fi negociate si cup [...]
