Cum sa urci pe scara carierei

Ai stagnat la locul de munca pentru luni – sau chiar ani? Nu esti singurul. Majoritatea oamenilor se simt norocosi doar sa aiba un job. Si un procent foarte mare se tem pentru bunastarea lor economica. Supravietuiea este obiectivul lor numarul 1. O promovare si avansarea in cariera nu sunt prioritati in aceste timpuri. Multi oameni uita sa exploreze noi oportunitati in cadrul companiei in care lucreaza din cauza acestui mediu competitiv.

Dar nu trebuie sa fie asa. Cu instrumentele potrivite poti inainta chiar si in acest climat.

Iata cateva ponturi pentru o ascensiune pe scara profesionala:

• Alcatuieste-ti un plan. “Oamenii care au cele mai bune job-uri si-au planificat strategia pentru un an de zile sau mai mult,” spune un autor american. El o da ca un exemplu perfect pe Oprah Winfrey (una dintre cele mai celebre moderatoare TV din SUA). “Ea si-a planificat succesul pas cu pas si inca gandeste cu cinci ani inainte,” spune el.

• Cere ceea ce vrei. Daca iti doresti o promovare trebuie sa o ceri foarte clar. Daca nu ceri, nu primesti. Nimeni nu iti va oferi o promovare peste noapte.

• Imagineaza-te in noul rol. Cu mult timp inainte sa soliciti o promovare, analizeaza genul de job pe care ti-l doresti. Incearca sa iti dai seama de ceea ce este necesar pentru a fi bun pe postul respectiv si munceste ca sa obtii abilitatile necesare. La momentul necesar, preia sarcinile jobului pe care il tintesti. Ai grija totusi sa nu calci pe nimeni pe bataturi.

• Scoate la iveala tigrul din tine. Sefii isi doresc persoane energice, care apreciaza ca pot realiza tot ce li se cere si abordeaza orice problema cu un zambet. Acestia sunt promovati.

• Arata-te in persoana. Nu este recomandat sa comunici prin mail sau telefon cu sefii sau colegii cand speri la o promovare. Comunicarea fata in fata este imperios necesara ori de cate ori se iveste ocazia.

• Adu-ti aminte de limita de jos. In orice organizatie oamenii care aduc banii sunt cei care raman angajati. Directioneaza-ti eforturile spre acest obiectiv si asupra succesului si asigura-te ca seful tau stie aceste lucruri.

• Gaseste-ti un inlocuitor. A fi o persoana de neinlocuit te poate trage inapoi. Exista situatii in care managerii nu promoveaza angajati grozavi din cauza timpului, neplacerilor si stresului necesare pentru a pregati un inlocuitor. Daca poti, pregateste-ti un potential inlocuitor pentru ca acest aspect sa nu reprezinte o problema.

• Imbraca-te adecvat. Imbraca-te pentru job-ul pe care il vrei, nu pentru cel pe care il ocupi. Culorile inchise sunt percepute sa emane mai multa autoritate. Chiar si cei care cauta o promovare in domenii creative ar trebui sa tinda sa poarte culori mai inchise.

• Pune-ti seful intr-o lumina buna. Afla ce asteapta de la seful tau seful lui si fa ceea ce trebuie ca sa iti ajuti seful sa fie apreciat. Daca iti ajuti seful sa fie intr-o lumina buna, te pui intr-o lumina buna si tu insuti.